Artikel door Sandra de Koning, professional coach & trainer.
Wat is zelfsturing?
Bij zelfsturing gaat het erom dat jij je doelen en prioriteiten helder hebt en dat je de capaciteiten, mogelijkheden en discipline hebt om hiernaar te handelen. Een onderdeel van zelfsturing is time management, maar dat is zeker niet het hele verhaal. Je persoonlijkheid, je drijfveren, je zelfbeeld en je overtuigingen spelen allemaal een rol. Door tijd te besteden aan zelfreflectie en zelfanalyse vergroot je je zelfinzicht en kom je tot zelfsturing. Je weet wat jouw basis is, wat jou stabiliteit geeft. Je voelt een bepaalde mate van autonomie, je weet waar jouw grenzen liggen, je ervaart stevigheid.
Wat is leiderschap?
Bij leiderschap komt de ander in het spel. Als jij gaat handelen naar wat je wilt kom je in aanraking met andere mensen. En de ander wil ook iets, misschien wel iets compleet anders. Om hier effectief in te kunnen handelen heb je persoonlijk leiderschap en interpersoonlijk leiderschap nodig. Het persoonlijk leiderschap helpt je om je eigen doelen en prioriteiten trouw te blijven. Het interpersoonlijk leiderschap helpt je om effectief met anderen om te gaan. Daarin kan het soms nodig zijn om af te wijken van jouw ideale route en met de ander mee te bewegen.
Wat is zingeving?
Bij zingeving gaat het om jouw inspiratie, jouw bezieling, jouw sense of purpose. Wat kom jij hier op deze aarde brengen? Dit gaat verder dan je individuele doelen en prioriteiten. Dit gaat over jouw bijdrage aan de wereld. Uit onderzoek blijkt dat mensen zich gelukkiger voelen als zij iets voor een ander kunnen betekenen. Door iemand anders te helpen word je namelijk zelf ook geholpen. Jouw rol vervullen in het geheel leidt tot zelfverwezenlijking en zeflvervulling: je vervult je volledige potentieel. En dat kan alleen in relatie met een ander, als onderdeel van een groter geheel.
Wat hebben zelfsturing, leiderschap en zingeving met elkaar te maken?
Je kunt in het kiezen van je doelen en prioriteiten de drie elementen van zelfsturing, leiderschap en zingeving samenbrengen. Dit kun je als volgt doen.
Kies een doel dat:
- Altijd en overal waardevol is, dus tijdsonafhankelijk en plaats onafhankelijk is;
- Voor niemand -wie, waar en wanneer dan ook- verlies oplevert
- Niets met schuld te maken heeft;
- Jou uitsluitend en volledig vreugdevol maakt;
- Concreet en positief gesteld is.
En nu?
Kortgezegd, je doelen kun je toetsen op drie criteria: zonder schuld, zonder dat iemand verliest, altijd en overal waardevol. Je gebruikt dan je zelfsturing om je doelen op een positieve en concrete manier te formuleren. Je drijfveren geven daarin de richting aan die voor jou persoonlijk relevant is. Je gebruikt je leiderschap om jouw doelen te delen met anderen. Je zingeving geeft je de passie, de discipline en de energie om dagelijks je doelen in praktijk te brengen. Op deze manier kun je je zelfsturing, je leiderschap en je zingeving met elkaar verbinden.
Wat heeft dit te maken met zeezeilen?
Op een zeilboot stuur je met het stuurwiel. Het kompas geeft de koers aan die je stuurt. Je stuurt richting het door jou geformuleerde doel. De instrumenten geven de wind, de diepte en de snelheid aan. De wind en de diepte zijn de anderen. Die kun je niet veranderen, je zult moeten meebewegen. De snelheid is het resultaat van jouw koers, jouw gekozen richting, bij de gegeven wind. Wil je sneller? Dan moet je wellicht je koers – tijdelijk – wijzigen. De zingeving uit zich in het gevoel van vervulling als je – midden op zee – beseft wat een klein onderdeel jij bent in het grotere geheel.
Discipline komt vanzelf als je weet dat je een opdracht te vervullen hebt in je leven terwijl je tegelijkertijd beseft dat je doodgaat.
Dan wil je wel discipline betrachten.